即時中心／黃于庭報導
台北有名未成年少女，於麥當勞任職工讀生時，遭李姓主管利用排班權勢性侵，導致其輕生。案經移送士林地檢署偵查後，不起訴涉案主管，少女母親不服聲請再議，高檢署認偵查有不完備之處，發回續查中。監察委員葉大華今（13）日表示，對此案甚為關切，已申請立案調查。
回顧整起案情，少女於麥當勞打工9個月期間，疑遭主管權勢性侵選擇輕生，引發社會輿論譁然。士檢偵查後，今（2025）年4月對主管不起訴處分，少女母親不服聲請再議，高檢署則於5月將全案發回續查。
葉大華表示，該少女任職長達9個月，麥當勞接獲職場性騷擾檢舉案後，是否依法處理？再者，麥當勞進行通報後，北市勞動局是否依《性別工作平等法》第13條，主動查處並追蹤受害少女？有無提供或轉介必要之服務資源？又有無清查是否有其他潛在受害者？是否將性騷擾防治措施，及部分工時勞工排班制度納入勞動檢查項目？
葉大華也提及，勞動部及教育部如何定期評估法令規範是否完備、落實，相關權責機關有無善盡兒少保護及勞動權益保障責任，皆有深入徹查之必要，因此申請自動調查。
