生活中心／江姿儀報導在職場中，最容易讓人感到不平衡的，莫過於付出較多心力，回報卻相對有限，可見薪資高低不完全取決於工作量。近期1名網友發文抱怨「職場不公平」，透露有個同事「天天摸魚」，上班時間都在看股票、看球賽，一整天僅認真做事2小時，卻因為「1優勢」比他多領5000元。貼文曝光，引發熱議，網友一面倒認同「會不會薪水真的差蠻多」。

圖、文／CTWANT職場不僅是工作的場域，有時也成了人際關係的風暴中心。近日一名女網友在論壇發文，透露自己疑似目擊兩位已婚同事發展婚外情，不僅時常藉由上班時間出外同行，甚至在公司內部出現過長時間共處密室的情形，引起不少網友熱議，多數人認為在不影響工作下「旁觀就好」。

圖、文／品觀點台灣企業尾牙季發生引人關注的事件。一名二十多歲的工讀生在公司尾牙抽到最大獎鍋具後，在公司群組發文表示：「各位哥哥姐姐晚上好，今天尾牙我抽到這個最大獎，但我用不到，有沒有人想要跟我換的？」

生活中心／吳宜庭報導歲末尾牙對職場人士來說，不僅是慶祝一年努力的聚會，更是一場象徵財運的儀式。命理專家菲菲老師指出，公司尾牙本質上是一場「財富能量召喚」，匯聚職場成果、人脈流動，也象徵企業對來年的展望。若能抓住細節，個人財運有望藉此起跑，從心態、行動到紅包抽獎，都能打造「吸金體質」，將歲末聚餐轉化為新年財富能量。

圖、文／享民頭條編輯/李明真撰文離職之後要不要跟前同事聯絡，這題真的很像感情分手後要不要當朋友。有人瀟灑說「當然要啊，職場人脈很重要」，也有人默默把群組靜音到天荒地老。先講結論：不聯絡很正常，而且這是健康的正常。重點不在妳「該不該」聯絡，而是先考量妳想不想、需不需要，聯絡起來舒不舒服。

圖、文／享民頭條  編輯/葉佳欣撰文很多人一走進面試現場，腦袋就自動切換成「乖巧應答模式」，深怕一個問題問錯，工作機會就此蒸發。於是輪到反問資方時，只敢客氣地說一句「目前沒有問題，謝謝」，然後回家才在床上翻來覆去，開始想像未來每天加班、踩雷、懷疑人生的自己。

生活中心／綜合報導每日星座運勢來了！1月21日星期三，清水孟國際塔羅小孟老師指出，本日2星座職場有好徵兆，包括金牛座正職、兼職皆旺與天蠍座將迎來風光明媚的季節。至於天秤座的民眾，在工作上則得耐心等待開花結果的那刻。

圖、文／享民頭條  編輯/李明真撰文很多女生在職場其實都有過類似的困惑：明明事情做得不少、責任也沒少扛，卻總是在升遷的關頭被當成「可以再等等」的那個人。不是能力不夠，而是存在感常常被低估。殘酷但現實的是，職場從來不是只看成果的地方，形象細節，往往比妳想像中更早被看見。

社會中心／饒婉馨報導新北市一名診所陳姓男院長，對年輕女藥師心生愛慕，竟藉口「載妳繞繞聊天5分鐘」趁機將人載往體育場，不僅強牽對方手，更兩次擁抱、揉捏臀部時間長達 5 分鐘。女藥師期間雖據實告知「我只喜歡女生」試圖拒絕，仍遭陳男強貼下體與頸部。全案歷經一審判無罪、二審逆轉改判後，最高法院19日駁回上訴，判處陳男有期徒刑 5 個月定讞。

生活中心／李世宸　台北報導在醫療環境艱困、醫療人力持續面臨挑戰的大環境中，打造幸福職場已成為醫療體系永續發展的重要關鍵。長庚醫院於2025年三年連續1111人力銀行生技醫療類「幸福企業」金獎，展現長期深耕員工照顧與幸福職場的成果。頒獎典禮於2026年1月9日在台北寒舍艾美酒店舉行，由長庚決策委員會主任委員程文俊親自出席受獎，象徵長庚醫院在「員工幸福、醫療品質、服務永續」三大願景上的持續投入與實踐。

圖、文／CTWANT試用期內員工頻繁請假，雇主是否能立即終止契約？有網友發文表示，公司主管就面臨類似狀況，一名新進員工雖已任職一個半月，實際出勤天數卻僅7天，其餘時間皆以各種理由請假，包括睫毛倒插請假2天、經痛請5天、騎車跌倒請假1個月、腰痛請假3天等，且大多為當天臨時請假，導致工作安排頻繁受影響，也加重其他同事負擔。此事引發不少人討論，認為雇主應儘速處理，有網友直言：「比鬼月還黏人」、「資遣費沒

生活中心／吳宜庭報導00後世代的年輕人敢說敢問，常被形容為「來整頓職場的」。近日就有網友分享，公司新進一名00後新人，入職後接連向主管提出問題，內容包括「公司要求上班畫淡妝，會補助化妝品嗎？」以及「公司要求加入line工作群組，會提供公務機嗎？」讓原PO當場相當吃驚，直呼感受到明顯的世代差異。不過他也坦言，仔細想想後，覺得這些提問其實並非毫無道理。

圖、文／引新聞（生活中心／綜合報導）公司尾牙抽獎原是犒賞員工的福利，卻意外成為職場壓力來源。一名上班族近日在社群平台Threads發文抱怨，自己在公司尾牙幸運抽中1萬元現金紅包，卻因未請客，被同事連日追問「怎麼沒請喝飲料」，甚至被貼上「抽到錢不請客很小氣」的標籤，引發網友熱烈討論。

圖、文／享民頭條  編輯/葉佳欣撰文不想再「看起來很能撐」，這句話幾乎成了新時代30–40歲女性的集體心聲。以前的成功模板很單一：職稱要漂亮、行程要滿、加班要合理化，最好再附贈一句「我很忙但我可以」。但走到這個階段，越來越多女生開始誠實面對一件事，那種一直撐著的成功，其實很累，而且不太想再演了。於是，成功這件事，正在被重新定義。

即時中心／林韋慈報導台北市醫師職業工會今（29）日召開記者會，聯合多名前雙和醫院醫師，控訴雙和醫院未妥善處理院內多起性騷擾事件，批評院方長期消極處理、輕懲包庇，導致多名女性醫師身心受創、被迫離職。工會強調，這並非單一個案，而是醫療體系權力失衡與性平制度失靈的縮影，要求院方與主管機關正視問題，還給女性醫療人員安全工作環境，今日勞動部也做出回應。