生活中心／陳堯棋 嚴凱 台北報導
台灣邁入超高齡社會，去年底立法院三讀通過"就業服務法"修正案，今年8月開始，開放80歲以上長者及70歲以上癌症第二期患者，免巴氏量表評估，即可聘用外籍看護。民團擔憂新制上路後，將擠壓身障、失能者等重症族群的照顧量能，如今更出現薪資喊漲的惡性競爭。
「人力要用對地方，重症要優先保障。」民團代表、立委齊聚一堂，舉著"憂"字、高喊口號，因為8月即將新制上路的社福政策，讓重症家庭感到擔憂。重症兒家長李詩穎：「因為這個孩子，其實不只是氣切或是氣瘖，他還有多重的肢體障礙，其實這個對我們來說，要給高度需求的看護家庭，要優先能夠聘請外籍看護，(80歲以上)都不用，免評的話，這對我們來說，我們以後面臨到，我們根本請不到外籍看護。」桃園脊髓損傷潛能發展中心組長黃仁祥：「如果我今天沒有一位外籍照顧者，我連下床都沒辦法下床，我很擔心，如果這個政策真的上路之後，我們這些重症的傷友怎麼辦，我們真的不是想跟你們搶資源，我們只想希望，讓我們好好地活下去而已。」
極重度傷友、重症兒家長悲痛喊話，只想活下去，不滿新制擠壓照護量能，去年底立院三讀通過，未來80歲以上長者，以及70-79歲癌症第二期，約53萬人免評估，即可聘請外籍看護。截至6月，台灣外籍看護約24萬，根據罕病家庭調查，政策還沒開跑，已有四成外籍看護提出調整薪資、23%要求更換雇主，擔憂引爆外籍看護搶工潮的惡性競爭。
家庭照顧者關懷總會秘書長陳景寧：「這個修法過了之後，(外籍看護)市場的廣告已經出來了，甚至有一些耳語就會講，他會做比較輕鬆的工作以外，他可以包你全家的家事，看看這些被搶工的重症家庭，他們現在的弱勢，他們已經是在邊緣，即將崩潰的家庭，如果這些移工再有任何任何的變動，這個家庭就糟糕了。」為保障重症權益，民團呼籲建立綠色通道，並全面改以長照失能評估CMS，取代巴氏量表。週二勞動部、衛福部也將召開記者會，公布六大配套措施、降低衝擊。
