科技業開高薪挖角，竟讓國內航空業維修人才爆發出走潮！長榮傳出離職超過200人；華航約130人，人數多到民航局也介入，要求兩家業者盡速補足人力，對此華航和長榮都表示，人員異動屬於正常、可接受範圍，會盡速補齊人力，對於航運業務不會受影響。

近年來政府積極推動新南向，不少大學開創東南亞相關學程，但在學校裡教東南亞語言老師，卻幾乎是兼任或專案的方式聘請，沒有受到任何保障，長期在台教越南語的新住民二代蔡宇傑就說，沒有好的環境，只會讓人才出走。

隨著高中指考、學測逐漸來臨，高中生開始流行「以後要唸什麼大學」的話題，在高中社群平台《Meteor》 日前有一「到中國唸大學」的貼文引起高中生熱烈討論。中國惠台31項政策公布後，從學術及高等教育層面來看，各大學校長先後表示擔憂，認為中國的對台政策可能讓更多台灣的高教人才選擇出走，優秀教師可能因各種誘因不願選擇留在台灣。除了教師，台灣的頂尖高中生恐怕也會出走台灣。高中社群平台 Meteor 貼文中，

近幾年，台灣高教人才外流嚴重，台大土木系教授康仕仲，被加拿大大學以3倍薪資挖角，他坦言除了薪資不如國外，根本的問題是環境不好，經費越來越少，大型計畫難以實踐。而且不只台大，清華、交大都有資深教授轉赴國外任教，甚至整批團隊出走。