財經中心／唐詩晴、李奇　台北報導年終將近，也是尾牙旺季，不少企業卻悄悄縮減支出，舉辦舞蹈表演、活動的意願明顯降溫，不過在AI浪潮與股市走強帶動下，科技業、金融業年終獎金表現亮眼，有機會領到3、4個月的年終，今年整體年終平均水準，也創17年新高，但產業之間，依舊呈現明顯兩樣情。

財經中心／綜合報導國泰世華銀行發布信心調查結果，景氣展望和消費意願微幅下滑，股市樂觀及風險偏好亦走弱。而民眾對明年薪資調幅的預期，國泰金12月國民經濟信心調查顯示，達48%民眾認為2026年每月經常性薪資維持不變，46%預期2026年經常性薪資所得會調升，其中8%預期幅會高於3%。

圖、文／CTWANT隨著年底將至，年終獎金成為各界矚目的焦點話題。除了科技業薪情持續亮眼，醫療界也傳出高額獎酬吸引關注。近日有多名醫護人員在社群平台Threads分享，振興醫院今年「大手筆」發放福利，不僅全院普發2萬元獎金，年終平均更達6個月，還在五星級飯店舉辦尾牙，羨煞不少同業。

中部中心／李文華　彰化報導企業找大咖藝人辦尾牙不稀奇！近萬名員工的彰化基督教醫院，年底才會公布年終獎金，但已大手筆先砸下重金，邀請明星辦演唱會，活動多達3天，演出陣容曝光，由告五人打頭陣，期間還有董事長樂團、TRASH、麋先生、陳芳語等超大咖卡司，慰勞辛苦醫護人員，能享受到跨年演唱會等級的演出！

生活中心／陳堯棋　嚴文謙　台北報導　歲末年終到來，各大企業陸續公布年終獎金！一名台北振興醫院護理師爆料，今年醫院營收高，院方宣布發放6個月年終，外加普發2萬元獎金，而且尾牙辦在五星級飯店。優渥待遇曝光後，讓網友直呼羨慕，更喊話希望院長長命百歲。

生活中心／王靖慈報導一名網友近日在臉書粉專發文分享，自己任職於北市某醫院，今年因院方營運表現不錯，院長大手筆宣布「全院普發2萬元」，且年終獎金平均更達6個月，消息一出讓全院員工相當振奮，甚至今年醫院尾牙更分成3天在萬豪酒店舉辦，誠意滿滿。貼文一出後，讓許多網友大讚：「好好唷！別間醫院總是不會讓人失望」。

中部中心／李文華　彰化報導第一批正頭烏終於來了！彰化線西鄉漁民，前進馬祖東引守候多日，終於抓到了1000隻的"正頭烏"，也就是所謂的洄游烏魚，第一批，一共收穫1000尾，漁民的第一筆年終獎金開心落袋！

財經中心/王駿凱報導隨著年關將近，消費者購物重心正從雙11主打的「囤貨搶便宜」，轉向雙12的「居家整理與冬季備戰」。486團購即日起推出雙12檔期活動，主打家電、寢具與生活用品，瞄準民眾提升居家品質與迎接新年的需求。

財經中心／綜合報導公股銀行年年徵才，主要是受到國營事業面臨退休潮，錄取名額大幅增加，明年度又要大舉徵才，整體人數上看5000人，其中ESG、數位金融、資訊安全，還有高階財富管理人員，都成為公股銀行最積極招募對象。

財經中心／陳致帆、賴文軒　台北報導歲末年終，各企業年終即將開獎，根據人力銀行調查，今年有68%的企業預期發放年終獎金，平均發放為1.56個月，其中以半導體業最高，預計可發1.98個月。但都比去年少！

生活中心／吳宜庭報導年底將至，不少上班族開始思考去留問題，究竟該「立刻走人」還是「撐到領完年終再離開」是許多人苦惱的問題？近期有網友發文表示，自己工作壓力大、每天都想辭職，卻猶豫是否該撐到領年終。貼文曝光後，引發網友熱議，討論兩派明顯分歧。

圖、文／周刊王年底將至，不少上班族最關心的就是「年終獎金」，即使有離職念頭，還是會想撐到領完再走。就有一名網友分享，自己10月初入職，才工作一星期左右就覺得「不想做太久」，讓她忍不住發文求助「要等年終再離職嗎？」

生活中心／周希雯報導許多人都希望找到高薪又福利好的工作，不過各行各業都有辛苦之處，有時「錢」不一定是衡量工作好壞的標準。就有網友感嘆，近期要接家中的公司，並開出3.8萬以上月薪、提供獎金與加班費的條件，只要做個幾年月收就能破6萬，但還是難以招到年輕人，不禁感嘆現在的年輕人不願吃苦。不過貼文一出，大批網友看到職業都搖頭，並曝光當中內幕直言「志願役比這個爽多了」。

生活中心／周希雯報導每個人都希望找到高薪又福利優渥的工作，不過台灣行業五花八門且各有優缺點，想要兩者兼具恐怕不容易，一旦出現就會引發熱烈討論。近日就有網友分享，台灣電信龍頭之一「中華電信」不僅起薪高，福利及休假制度優於《勞基法》、還有完善的育兒政策，幾乎是「隱藏版鐵飯碗」。貼文一出引發熱烈討論，也釣出網友分享，公公在中華電信工作了30年，「要退休時都超級捨不得！」

財經中心／吳任瑜、郭文海　台北報導畢業季即將到來，畢業生都想找個好出路，勞動部統計，2024年新鮮人薪資平均數是3.7萬元，其中大學畢業生3.4萬元，研究所則是5.2萬元，不過護國神山台積電去年碩士或以上學歷的新進員工，平均起薪落在6萬5千元；大學畢業生平均起薪則是4萬3，還沒包含分紅，讓不少人大喊好羨慕。