長榮航日前確定發放1.5個月年終獎金,華航今天與工會協商,決定發放6個月年終,而華航年薪原本就有13個月,等於年終可領7個月,且拍板比照公務員調薪4%,堪稱「幸福企業」。對此,華航表示與員工共享營運成果。
對於年終發放6個月,華航表示,感謝所有員工在過去一年堅守崗位及辛勞打拚,也感謝企業工會的支持,團隊合作讓公司能在逆境中突破,因此與員工共享營運成果。
華航說,2022年仍是充滿挑戰的一年,華航持續以防疫為首要目標,在後疫情時代衝刺貨運、布局客運,全員共同努力,邁向永續經營。
(民視新聞網/綜合報導)