聯合國國際勞工組織（ILO）通過歷史性公約，制定全球首個保障外送員與網約車司機等「零工經濟」勞工的約束性標準，未來平台業者不得再以「獨立承包商」為由，規避最低薪資與勞健保等基本福利。

聯合國（UN）旗下的國際勞工組織（ILO）於週五通過歷史性決議，正式通過首個針對叫車、外送及電商等平台經濟從業人員的具體約束性就業標準公約，旨在保障全球數百萬名零工經濟工作者的核心勞動權益。

聯合國（UN）旗下的國際勞工組織（ILO）於週五正式通過首項具約束力的就業標準公約，旨在保障外送平台、叫車服務及電子商務等「零工經濟」從業人員，為其提供薪資、安全與社會福利等核心勞動保障。

歐洲駕駛艙協會（ECA）近日公開呼籲歐盟監管機構，應儘速修補航空業的勞動法律漏洞。工會指出，許多航空公司透過外包機構聘僱機師與空服員，而非直接雇用，導致勞工在公司倒閉時求助無門，甚至領不到薪水，權益嚴重受損。

聯合國（UN）國際勞工組織（ILO）近日指出，人工智慧（AI）正以前所未有的速度改變全球職場。秘書長 Gilbert Houngbo 強調，AI 帶來的生產力紅利必須公平分配給勞工，透過調升薪資與強化勞動保護，確保科技進步不加劇社會不平等。

梵蒂岡宣布，教宗利奧（Pope Leo）將於5月25日發表任內首份重要通諭《偉大的人性》，深入探討人工智慧（AI）對現代社會的衝擊。這份文件預計將嚴厲譴責AI在戰爭中的應用，並針對科技發展下的勞工權益保障提出教會指引。

即時中心／高睿鴻報導民進黨政府近年積極提升勞工權益，其中就包括請假制度，由於今（13）天適逢「國際請病假日」，也讓不少網友藉此機會，在各大論壇熱烈討論請假相關的話題。事實上，過去的台灣勞工始終無法擺脫「奴性」標籤，加上勞動法規曾非常有利於資方、工會體制薄弱、政界及商界高度掛勾...等，都對勞工爭取勞權製造不少困難。但如今，勞動新制已相對友善，許多人也利用國際請病假日的機會，再次檢視我國病假的規範。

印度西部古吉拉特邦的鹽田正面臨極端熱浪考驗，氣溫動輒突破47度。約5萬名勞工在無電力、無遮蔽的荒漠中，僅靠著驢糞塗抹的簡陋棚屋、布包水瓶及喝熱茶等傳統智慧，在酷暑中艱苦求生，換取微薄收入。

法國五一勞動節爆發爭議，政府推動法案允許麵包店與花店在國定假日營業，引發勞工團體強烈不滿。儘管總理 Sebastien Lecornu 親自現身購買長棍麵包力挺店家，但工會擔憂此舉將剝奪勞工休息權，全法各地更有數十萬人上街抗議。

法國五一勞動節爆發傳統與勞權之爭。儘管法律規定當天為強制休假日，法國政府卻公開支持麵包店與花店營業，總理 Sebastien Lecornu 更親自買麵包力挺。此舉引發工會強烈抗議，擔心勞工權益將因此逐漸被蠶食。

地方中心／陳崇翰　基隆報導5/1勞動節前，基隆市府新設的法制及勞動處，正式揭牌啟用，處長由曾任法官、檢察官的律師劉邦繡擔任，未來將和政風處一起，替市府重大招商案及採購案進行把關。謝國樑也強調，對於勞工權益，也會有專門科室為他們服務。

財經中心／綜合報導南山人壽與臺北市南山人壽企業工會基於長期合作、相互理解，秉持信任之基礎，經過雙方審慎溝通與討論，對相關業務運作議題達成共識，於今（5）日完成協議書簽署。由南山公司的代表范文偉總經理，帶領協商代表郭政斌副總、賴昱誠副總及其他代表，與臺北市南山企業工會蔡坤穎理事長，首次公開正式簽下雙方合意的勞資協議書。

財經中心／綜合報導旅遊業缺工問題長期未解，觀光署長周永暉今（27）日表示，已與勞動部達成共識，預計有條件開放移工投入旅宿業，詳細方案待勞動部下半年宣布。

財經中心／綜合報導明（20）日賴清德總統就職將滿一周年，勞動部報告四大施政成果，也將持續以「尊嚴勞動，友善職場」為目標繼續努力，確保施政方向符合社會發展需求，共同推動臺灣勞動環境的進步。

財經中心／綜合報導隨著新的一年到來，許多勞工朋友選擇轉換職場，進入新的工作崗位。為了保障勞工就業安全與福利，勞動部提醒雇主及勞工朋友，應注意投保勞工保險、就業保險、勞工職業災害保險及提繳勞工退休金情況，建立安心及友善的職場。