財經中心／周孟漢報導大多人出社會工作，都是為了追求更高的薪水，但薪水上漲的同時，隨之而來的可能是更多的工作量，及須扛更大的責任。近日1位台大畢業、剛出社會工作1年的女網友發文，表示本來是在公司擔任基本會計，但因工作表現良好，這天主管突提議要升她當主管，加薪50％，但這也讓她開始猶豫，擔心負荷不了工作量，文章曝光後，立刻引發討論。

影音中心／甘政國報導為了幫自己加薪，許多人往往埋首工作、不斷衝刺，爭取晉升機會，不過日前有一名網友詢問網紅谷阿莫，公司有意升他當店長，但薪水變相減少，該如何取捨？谷阿莫則要對方負重前行，接受公司提拔，坦言不是每個人都享有對上談判、對下掌控權，假以時日或許能晉升成高階長官，「不先從一級怪開始打，怎麼打二級的怪」，「掌握權力」是人人必須要學習的技能。

生活中心／李明融報導「護國神山」台積電的百萬年薪工作是許多人工作的目標之一，一名女網友分享，老公在台積電任32職等快滿10年，疑惑為什麼不選擇往上升，發文詢問網友解答，對此，有老鳥揭開驚人年薪，並表示這樣的選擇「CP值高」。

財經中心／周孟漢報導「護國神山」台積電是許多科技人才夢寐以求的企業之一，優渥薪資外界早時有所聞，但工時高、壓力大並非每個人都能負擔，因此不時就傳出有人因無法承受，選擇離開台積電。而在近日，有位台積電工程師發文，表示最近長官有意升他當主管，但他深怕升職後工作量變大，與同事的競爭也變大，不知該不該選擇升遷，文章曝光後，立刻引發網友論戰。

生活中心／杜子心報導「錢多事少離家近」往往被大眾認為是夢幻工作，但大家真的會選擇這種「輕鬆工作」嗎？一名網友在網路以「大家會喜歡完全沒事做的工作嗎？」為題發文，好奇其他網友的想法，貼文曝光後引發熱烈討論。

生活中心／陳致帆報導在忙碌的生活中，許多人將時間都奉獻給了工作，為了賺錢，但有不少人的工作內容，卻不符合自己理想與喜愛，一名女網友日前發文表示，她工作已經三年多，也成功升上了組長，但基於各種原因，導致她上班心情不好，而她也好奇詢問，「大家會為了薪水，繼續不開心的工作嗎？」貼文曝光後，掀起網友熱烈討論。

娛樂中心／曾郁雅報導日本女星石原聰美憑藉主演《失戀巧克力》、《朝5晚9》、《校對女王》、 《法醫女王》等經典日劇，收穫大量觀眾喜愛，有著甜美外貌、小惡魔身材的她，2020年與號稱「一般男性」的年下圈外丈夫結婚並順利誕下1子，許多人都好奇婚後鮮少公開露面的石原聰美近況，不過低調的石原聰美總是不多談自己目前的婚姻生活，而就在近日，一則關於大型投資銀行「高盛」任命新董事總經理的消息，意外讓石原聰美神祕的

生活中心／周孟漢報導許多人畢業後，都會選擇投入科技業擔任工程師，認為薪水通常都較為優渥，但除了薪水外，「升遷」也是在職場上相當重要的一環。近日就有位工程師發文，表示常常看到很多人說「能力不重要，重點要會演戲」，讓他備感困惑，不懂這背後的含意到底為何？文章曝光後，立刻引發討論，就有老鳥解答並點出演戲關鍵，讓其他人直喊「一看就知道是老司機」。

北捷董事長李文宗近期爭議不斷，先前才遭踢爆砸大錢改裝員工宿舍入住，又遭議員質疑北捷不務正業賣咖啡、招募人才竟不透過招考，反而上人力銀行徵人，內部升遷管道也有問題，批評李文宗簡直把「總經理制」的北捷，變成董事長制，要求北捷到議會進行專案報告。面對種種質疑，北捷回應一切都依法辦理，但尊重議會決議。

生活中心／周孟漢報導許多人在職場奮鬥時，總是會用盡全力，希望自己的努力能被主管看見，進而調薪，甚至重用升上主管。1名女網友發文，指出自己為公司盡心盡力，沒有功勞也有苦勞，原本以為能就此升上主管，沒想到過了1年，主管卻「空降」了1位學歷很好的新人接任主管，薪水還比她高，讓她相當心寒，直問「我是被重用，還是只是自己在騙自己？」。

生活中心／徐詩詠報導武漢肺炎疫情影響，讓不少台灣企業縮減職缺，這也導致不少社會新鮮人的求職路「被迫延長」，9月也來到傳統求職旺季尾聲；不過，因為疫情影響，台灣的上班族心態也隨之改變，「轉職潮」已經不限於年前與年後，薪資調查平台《比薪水》也公布「台灣上班族最在乎的3件事」，呼籲企業若想留住好人才，務必要傾聽員工的心聲與想法。

高雄市警界近期傳鬧所長荒，原因除了正常升遷外，家庭因素無法兼顧請調、同仁酒駕連坐下台等，還有傳出，因為所長職有面對上級長官的壓力大，一有狀況就要扛責影響未來，因此有警察對升遷沒意願。而現任所長說，當所長要面對各種情況，迅速處理壓力的確不小，但也是不錯的歷練。

熬過2020庚子鼠年，想必大家都期盼辛丑牛年能一掃疫情陰霾，在職場大展身手！知名命理師湯鎮瑋在新書《2021牛轉錢坤開運農民曆》中指出，3生肖今年「事業運勢」佳，能在職場表現過關斬將，整年勢不可擋！

高雄市警局人事凍結長達8個月，打擊警察士氣，原本預計6月還有一波調動，如今又傳出高市警局認定，已進入罷免市長選務期間，將持續凍結，直到新市長產生，不少基層所長抱怨「做一年白工」，還有議員替人民保母喊聲，外縣市都有調動，偏偏高雄市整年沒有，質疑有政治考量嗎？

高雄市警局人事凍結長達8個月，大大打擊高雄市官警士氣，原本預計六月還有一波升遷調動，現在又傳出，高雄市警局認定已進入罷免市長選務期間，將全面持續凍結所有官警人事，直到新市長產生，總計影響高雄市上千名警官升遷權益，不少基層所長抱怨，還有議員也站出來替人民保母喊聲。